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昆明铁路局招聘200名2018届本科及以上毕业生 广通35人(附岗位表)

发布者: 黑子 | 发布时间: 2017-9-14 00:10| 查看数: 155| 评论数: 0|帖子模式

2017-09-13微视楚雄

昆明铁路局招聘2018届

全日制本科及以上毕业生公告


    根据企业发展对人才的实际需求,昆明铁路局现招聘2018届全日制本科及以上毕业生,具体事宜公告如下:

        一、招聘人数、专业、岗位及工作地点

        本次计划招聘200人,具体见岗位列表。根据工作需要,招聘的毕业生将在昆明铁路局所属单位管辖的车间、班组范围内工作。

        二、招聘条件及岗位要求

        1.遵纪守法,品行端正,热爱铁路事业。

        2.具备岗位要求的专业素质和能力。

        3.身体健康,符合岗位所需的身体条件。

        4.列入国家招生计划、具备派遣资格、2018年毕业的全日制普通高等院校本科及以上学历铁路主专业毕业生,在校期间所学专业为铁路专业方向或所学课程中包含铁路专业课程。

        5.服从昆明铁路局所属用人单位对岗位、工作地点的安排和调整,能够适应偏远山区铁路的工作环境、倒班、夜班、高空及户外、野外作业等要求。新录用毕业生原则上安排在生产一线操作技能岗位工作,时间不少于5年。

        三、招聘程序    

       (一)网络报名。应聘毕业生须于2017年9月13日-10月25日前登录中国铁路人才招聘网(http://rczp.china-railway.com.cn)进行网上报名,认真填写个人基本信息、教育经历、外语和计算机能力、社会实践经历、奖惩情况等,打印“毕业生应聘登记表”,在应聘登记表最后写明“应聘昆明铁路局×××岗位”,并本人手写签名。

        (二)面试考核。在2017年10月25日前根据岗位需要分期分批审核筛选毕业生参加现场材料审核和面试,具体时间、地点另行通知。未进入面试考核环节的毕业生恕不通知。

        1.现场应聘须知。参加现场资格审查人员须携带以下资料:

        (1)本人手签的“毕业生应聘登记表”。

        (2)应届毕业生就业推荐表、成绩单原件、本人第二代身份证及复印件、就业协议书及能证明本人能力的其他材料。

        (3)体检报告。近三个月以内,二级甲等及以上医院常规项目体检报告,其中:血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能等为必检项目。

        2.面试考核流程。

        (1)现场材料审核确定面试人员。通过核实毕业生就业推荐表、在校成绩单、各类证书等应聘材料;审核毕业生主修课程;查验毕业生体检报告。根据招聘岗位需求,综合分析应聘毕业生个人信息,确定面试人员。

        (2)进行面试。面试包括与应聘毕业生面对面语言沟通交流及身体条件的考察测试。语言沟通交流一般通过自我介绍、提问交流等方式考察毕业生语言表达、逻辑思维、应变处理等能力;身体条件考察,一般包括目测身体、形象等,检查肢体协调能力以及视力、辨色测试等。

        (3)确定拟聘用初选人员。通过面试、综合比选、体格检验等,择优确定拟聘用初选人员。

        (三)公示。对拟聘用的毕业生,在中国铁路人才招聘网进行公示。

        (四)签订就业协议及补充协议。对公示无异议的,签订毕业生就业协议书及补充协议。

        (五)报到及体检。已聘用人员到昆明铁路局所属用人单位报到之日起一个月内,由用人单位对已聘用人员进行体格检查,经体检不符合录用条件的,按照补充协议约定条款解除就业协议。

        四、其他事项

        1.本次招聘仅接受应聘人员网络报名,无其他报名方式。

        2.应聘人员须保证有关报名信息和所提交应聘材料的真实性,如弄虚作假,一经发现,取消应聘及录用资格。

        3.只接受本科及以上毕业生报名,专业、学历不符者请勿报名,请勿邮寄简历,不接受任何形式的上门求职。

        4.未委托第三方招聘,也不向应聘人员收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

        5.昆明铁路局人事处保留对招聘公告及相关规定的最终解释权。

        6.咨询电话:0871-66122731   0871-66124731

          联系人:普老师     永老师

          咨询时间:工作日8:00-12:00  14:00-17:00 

 

昆明铁路局人事处

2017年9月12日

元马派出所公开扩招辅警


为派出所工作需要,经研究,决定面向社会公开扩招派出所辅警,现将有关事项公告如下:


一、招聘原则

     坚持德才兼备、以德为先,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则;思想品德、身体素质与文化知识并重。

二、招聘条件:

1、拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规、品行端正;

2、自愿从事公安辅警工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;

3、具备履职的政治理论素质、知识和技能;

5、有下列情形之一的,不得报名:

①受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

②有犯罪嫌疑尚未查清的;

③有违法记录的;

④曾被用工单位辞退或者开除的。

二、招聘情况:

1、招聘人数:10人;

2、招聘对象:18—30周岁的青年(男女不限);

3、学历情况:具有高中及以上学历;

4、工资待遇:基本工资1600元/月(三险除外)

三、报名方法:

1、报名时间:2017年9月12日起;

2、报名地点:元谋县公安局元马派出所;

3、报名手续:携带本人身份证、学历证等相关技能资质证书原件及复印件;

4、联系电话:15125909536  杨警官

四、招聘程序:

参照公安机关招录人民警察相关规定,依次对报名对象进行资格审查、面试、政审、体检。符合聘用条件的,签订劳动合同,组织培训上岗。

元谋县公安局

2017年9月12日


永仁县公安局巡特警大队辅警招聘


因工作需要,永仁县公安局巡特警大队公开招录一批辅警,具体情况如下:


一、岗位:辅警人员


二、人数:计划招录6人(男性)


三、薪酬待遇:2000元/月(不含由振浩保安公司购买的三险)

四、招录条件

1、拥护中国共产党的领导,热爱祖国,有良好的思想政治和品行,具有为人民服务的热情和精神;

2、具有永仁县籍户口,年龄为18周岁至35周岁的男性。

3、政治历史清白,作风正派,遵守纪律,品行仪容端庄,无不良嗜好,无违法犯罪记录,曾被辞退、开除公职,以及其他原因不适合从事辅警工作的不予招录。

4、服办从命令,听从指挥,不谋私利,秉公办事。

5、胜任本职,吃苦耐劳,认真负责,有较强的工作责任感。

6、五官端正,身体健康,动作协调,无明生理显缺陷及特征,身高165cm以上,裸视力0.8以上。

7、具备良好的反应能力和语言表达能力。

8、文化要求:高中以上文化程度,退伍军人可放宽至初中以上文化程度。


五、工作职责

   1、协助和配合民警负责城区街面巡逻防控,震慑、打击各类违法犯罪活动。

  2、参加训练、处置各类突发性事(案)件、活动安保、门口值班执勤等工作任务

3、完成上级交办的各项工作任务。


六、招录程序

1、公开进行,接受监督。同等条件下,大专以上毕业生、退伍军人、具有摩托车、小型汽车、大车驾驶证者优先。

2、采用公开报名、测试、政审的聘用方式。

3、决定录用后与永仁县振浩保安公司签订劳动合同。

七、报名时间、地点

      有意者请于2017年9月13日起,携带户口册、身份证和毕业证、驾驶证、退伍证等证明文件前来永仁县公安局巡特警大队办公室报名面试,招满截止。

中国铁路人才招聘网、元谋警方、永仁警方

监审:何继东   综合:李靖

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