拖欠劳动报酬拒不履行，拘留15日

李甲和李乙劳务合同纠纷一案，经大姚法院主持调解，双方当事人自愿达成调解协议，由李甲于2024年1月14日以前支付李乙6100元劳动报酬。调解协议生效后，李甲未按照期限支付给李乙劳动报酬，后李乙向大姚法院申请强制执行。

案件进入执行程序后，执行干警第一时间向李甲送达了执行通知书、报告财产令等法律文书，责令其限期履行，文书虽然发出，却如石沉大海。经执行网络查控及传统调查，发现李甲名下并无财产可供执行。

2024年5月28日，执行干警依法将李甲传唤到法院，责令其立即履行还款义务，但李甲仍以各种借口，拒不履行拖欠的劳务工资。经执行干警检查李甲手机微信，发现其近半年来有大额支出。执行干警再次向李甲阐明其应履行的法律义务，以及拒不履行带来的法律后果，李甲仍然表示无力偿还、没有任何办法。最终，李甲因违反财产报告制度，拒不执行人民法院生效判决确定的义务，被大姚法院司法拘留15日。

涉民生案件执行是法院积极参与保障人民生活、社会稳定的重要举措，对引导诚实信用的社会风尚具有积极作用。大姚法院在涉民生案件中做到敢罚敢拘，让欠薪者不敢拖、不敢赖，切实维护人民群众的胜诉权益。

▍本文来源：大姚县人民法院（供稿：姜光文、肖阳）

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